笔趣阁 > 科幻小说 > 抢走龙傲天的系统,我是凤傲天 > 第165章 开始筹备大事情
    帮主原本想在李元绿面前装一下。

    让她知道,能在普陀星霸占一方天地的骨头帮,是多么有实力。

    是多么的“恶霸”。

    结果他还没说两句话,就被李元绿吓得魂不守舍,原本想好的炫耀话语,全都被咽回肚子里。

    他敷衍地笑着,把李元绿打发走,让她去见分配给她的下属。

    这些下属,是原属于马庆的人。

    最开始,得知马庆被一个小姑娘弄残废,害得他们要更换新工作,他们心里多多少少有些不服气。

    还有些小小的怨怼。

    但得知李元绿后续的职位迁移。

    知道她一个人吊打全部骨头帮现存长老。

    又在地下拳场轻松压制住可怕的液体炸药后。

    这群人对李元绿彻底心悦诚服,甚至觉得,能被分配到李元绿手里,跟着她,是妥妥的好事一桩。

    毕竟只要有脑子的人都知道,虽然李元绿目前只是代理长老,但成为正式长老,已是板上钉钉的事情。

    现在李元绿没有自己的团队,如果他们能做出成绩,入了李元绿的眼,未来说不定就能成为骨头帮正式长老的左膀右臂。

    跟着“鸡犬升天”。

    所以在李元绿找他们开会,要求他们整理资料时,他们没有半点怨言,动作一个比一个快。

    等到最后,他们使出浑身解数,终于把骨头帮最近的所有杀人任务,全部整合完毕。

    可低头看着整理出来的内容。

    抬头看向面无表情喝茶的李元绿。

    他们都忍不住害怕起来,不敢直接把东西送上去。

    最后,他们推推搡搡了很久,推了一个小姑娘上前。

    小姑娘硬着头皮,站在李元绿身侧:“长老,我们已经把单子整理好了。”

    “在普陀星就能完成杀手任务,共50个,酬金基本都在五十万曜日币以上。”回忆起一个个整理杀人任务的过程,小姑娘压低声音,弱弱道,“总计的酬金是三千五百万。”

    “嗯。”李元绿点点头,示意小姑娘,“放下吧。”

    等小姑娘退后,李元绿拾起这几张纸,仔细查看上面的内容。

    几秒后,她不满意地皱眉:“你们再来下。”

    “按照普陀星的整体地图,把同处一区的任务放到一起,再给我规划一个最简单能经过所有任务区的路程。”想了下,李元绿补充一句,“我会坐飞行器过去,不是公共交通。”

    听到李元绿的话,下属们的眼皮,猛地跳了两下。

    “长老……”

    小姑娘试探着开口:“我们规划好路线,是您想……”

    难道李元绿想亲自去完成任务?

    一夜之间,扫荡骨头帮几乎所有杀人任务。

    豪揽三千多万酬劳。

    这是他们想都不敢想的事情。

    可李元绿的一言一行,透露出来的意思,都是如此。

    小姑娘的话还没说完,就被李元绿打断。

    “你们好好规划,最好把需要注意的事项也标注出来。如果路线合适,我会给你们发奖金。至少一人十万曜日币。”

    听到“十万曜日币”,这些下属,瞬间没了别的心思。

    只老实地点头:“好的!长老放心!”

    “我们肯定会把路线规划到最完美!”

    “我马上查资料!有片地区我很熟悉!”

    在金钱的驱动下,这群下属,仿佛打了鸡血,全都迫不及待地冲到办公桌边。

    对照着地图和他们的记忆,反复安排路线。

    他们平时做事,多少有点互相攀比。

    希望能把同事压下去,获得上司的欣赏,比旁人过得更好。

    但现在,他们难得地众志成城。

    恨不得把脑回路全都连接到一起,让彼此心意相通,最快速度帮李元绿规划出合适的路线。

    “你看,从这里绕过去怎么样?距离很短,也没太多人居住,可以直接跑过去。”

    “我觉得这里也不错,是直线距离。”

    “不行不行,虽然是直线距离,但我知道这里住着一位高官,他所处的府邸肯定有很多摄像头。稍不注意,容易被记下样貌,就得不偿失了。不如从这边绕一下,可以顺路把这个任务完成。按照我的路线走,长老说不定一晚上就能完成全部任务。”

    其中一个下属说完后,突然意识到什么,有些懊恼地捂住嘴巴。

    李元绿让他们帮忙整理任务和路线图。

    他们都能猜到,她是打算亲自出手,快速地清理一波骨头帮的任务,给帮派做贡献,顺便挣一大笔钱。

    可就算心底笃定地猜测,知道李元绿说不定明早就能领钱。

    直接把话说出来,是不是不太好?

    下属谨慎地观察周围人的表情。

    发现大家都没什么反应,好像没听到他说了什么一样。

    也可能是因为,没有人觉得他这番话有什么不对劲。

    李元绿本来就是要亲自出手的。

    既然如此,他放下心来,和大家继续研究起普陀星的地图。

    五十个任务,遍及大半个普陀星,涉及到的各种高层或者非高层,至少六十人。